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Acciones del proceso 4.- CAPACITACIÓN | ||
Transmitir la información clara, suficiente, de manera práctica y empleando dinámicas y/o ejemplos que mantengan el interés durante los cursos. Poniendo especial atención en que sin importar que la formación sea a distancia o presencial, el participante perciba la transformación de su competencia de manera significativa y favorable en los temas abordados. |